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    公司2023年工作会、二届五次职代会暨工会工作会胜利召开

    时间:2023-01-19
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    1月17日,雪后放晴。一大早,公司领导排成一排,列队鼓掌等候170名职工代表意气风发地走进公司2023年工作会、二届五次职代会暨工会工作会的会场。

    8点30分,大会在全体代表起立高唱的《国歌》声中拉开了帷幕。公司董事长王焱出席会议并讲话,公司党委书记、总经理胡国斌作工作报告,公司党委副书记、工会主席王勃主持会议并作工会工作报告。

    王焱在讲话中系统总结了公司2022年改革发展取得的成绩。他表示,过去的一年,公司克难攻坚,保持了稳中奋进、进中向好的良好态势,呈现了坚持旗帜鲜明讲政治、坚持做强企业初心使命、坚持自我革命、坚持科技与人才两轮驱动、坚持依法合规经营五个方面的成效。?

    王焱指出,唯有全面分析内外部形势,清醒认识风险挑战,精准把握改革发展利好机遇,才能坚定信心决心,赢得公司绿色高质量发展的先机与主动。从居安思危的角度来讲,要综合研判当前宏观经济形势、行业发展态势和公司实际情况,充分做好应对风险挑战的思想准备;从危中有机的方面来看,要准确把握当前利好政策、行业潜在市场空间以及中国有色集团和公司自身的基础和条件,进一步振奋精神,提振士气,坚定向前发展的信心;从企业未来发展趋势来讲,要以开放心态和跃升姿态全面推进公司绿色高质量发展。

    王焱要求,公司上下要聚焦经营质效,全面做好2023年各项工作。必须坚持党的领导,服务国家战略,做强铜产业主业,坚定绿色高质量发展方向不动摇,确保企业始终沿着正确的道路前进;必须通过强化领导班子建设、创新人才引进培育机制、激发人才创造创新活力、营造爱才敬才浓厚氛围,汇聚跃升发展强大力量;必须全面落实集团建设世界一流企业工作方案、加强合规风险内控一体化建设、强化财务管理、严控安全环保风险,不断夯实企业发展根基;必须完善科技创新体系、大力开展科研技术攻关、加大科技成果产业化应用,充分激发企业内生动能;必须坚定央企姓党的政治初心、弘扬艰苦奋斗的优良传统、增强敢于斗争的志气底气,营造良好干事创业氛围。

    胡国斌作题为《奋斗新征程? 经营提质效? 以“六大跃升”推进公司绿色高质量发展》的工作报告。报告指出,2022年公司聚焦迎接学习宣传贯彻党的二十大精神这条主线,组织动员广大干部职工团结奋斗、攻坚克难,全力以赴推进生态环保问题整改、科技创新、“国企改革三年行动”收官、依法合规经营和党的建设,实现了公司发展方式、效能效益、资产质量、管理理念以及精神风貌“五大转变”,全面完成了中国有色集团各项考核指标,为公司“十四五”后期跃升发展打下了坚实基础。

    报告对公司2023年工作作出具体部署。2023年公司将以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导,贯彻落实中国有色集团“1+4”发展战略,以及2023年集团工作会上部署的“六个增效”,以公司“十四五”发展擘画的“十百千”目标为指引,在“五大转变”的基础上,主动加压奋进,提升经营质效,以发展理念、规模效益、核心技术、活力效率、治理能力和奋斗力量“六大跃升”,全面开启公司绿色高质量发展腾飞之路,助力中国有色集团建成世界一流矿业企业。

    王勃作题为《搭建桥梁纽带 凝聚发展共识 为服务公司“六大跃升”推动绿色高质量发展聚智献力》的公司工会工作报告。报告总结了公司工会过去一年来的工作成效,并围绕强化思想引领、优化蓝领建功、细化维权帮扶、深化体系建设四个方面,做好“八项重点工作”,对公司工会2023年的工作做了整体部署和具体安排。

    会议一致通过了《尊龙凯时人生就是博官网登录二届五次职代会关于公司工作报告的决议》《尊龙凯时人生就是博官网登录二届五次职代会关于公司集体合同的决议》。

    公司党委常委、副总经理肖述欣传达了中国有色集团2023年工作会暨三届二次职代会精神。

    公司党委常委、纪委书记汤真宣读了《关于表彰2022年度公司铜都工匠的决定》《关于表彰2022年度公司红旗集体、红旗班组、劳动模范的决定》《关于表彰全国技术能手邵志村同志的决定》。

    会上,播放了2022年度公司红旗集体、红旗班组以及劳动模范先进事迹视频短片。公司领导为2022年度公司铜都工匠、红旗集体、红旗班组、劳动模范和全国技术能手邵志村颁奖。

    隆重发布了《公司生态环境保护白皮书》。公司总经理助理张光明对公司2023年绩效考核办法作了说明。分别组织签订了2023年经理层经营业绩责任书、党建工作责任书、党风廉政建设责任书以及经营绩效考核责任书。会议在铿锵有力的《咱们工人有力量》歌声中圆满落下帷幕。

    会议以现场+视频形式召开。包括公司领导班子成员、总经理助理等职工代表参加会议,非职工代表的公司中层管理人员列席会议。

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