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    习近平总书记在中国有色集团总部视察时,高度评价中国有色集团“有一股韧劲,有一股闯劲,有一种精神”。集团公司企业精神充分体现了总书记的这一评价。

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    聚焦集团公司“1+4”战略需求,遵循人力资源发展规律,坚持人力资源工作服从服务企业发展总体规划和阶段目标,适度超前,着眼长远,系统谋划,分步实施,稳步推进“1456”人才战略。

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    中国有色集团举办《红土镍资源开发创新与实践》专题讲座

    时间:2012-10-17
    来源:中国有色集团人事部

    2012年10月17日下午,中国有色集团举办《红土镍资源开发创新与实践》专题讲座。讲座特邀中国恩菲工程技术有限公司高级顾问、技术总监、教授级高级工程师卢笠渔教授进行授课。

    授课中,卢笠渔教授以其深厚的专业知识,运用详实的数据及形象的图例,深入浅出地介绍了世界及我国红土镍资源开发情况及相关知识,讲解了中国有色集团缅甸达贡山镍矿项目的创新与实践。卢笠渔教授在授课中指出,中国有色集团投资建设的缅甸达贡山镍矿项目资源可靠、工艺先进、布局合理、设备规模化,具有众多的创新点,技术经济指标合理,是中国在海外开发的第一个红土矿项目,是引领国内镍铁冶炼技术发展方向,改变中国镍铁冶炼格局,具有国际影响力的开发海外红土矿资源典型范例,是一个特大型采选冶联合项目。整个讲座内容丰富,形象生动,深浅适宜,使参加讲座的干部员工对镍行业的知识有了全面了解,对今后更好地开展工作奠定了基础。

    集团公司党委书记张克利主持了此次培训,并对集团公司干部员工的学习与工作提出了三点要求,一是要勤于学习、学新知新;二是要学以致用,提高工作水平;三是要加强调研,及时掌握企业的情况和需求,为企业提供更及时更周到的服务。

    中国有色集团领导班子、专家顾问委员会委员、在京出资企业领导班子成员和集团公司总部员工共130余人参加了讲座。

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