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    习近平总书记在中国有色集团总部视察时,高度评价中国有色集团“有一股韧劲,有一股闯劲,有一种精神”。集团公司企业精神充分体现了总书记的这一评价。

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  • 坚持党的领导是实施人才强企战略、开创人力资源工作新局面的重要保证。在干部和人才工作中,要更好地发挥党的政治优势和组织优势,加强宏观管理和综合协调,牢牢把握发展大局和正确方向。

    聚焦集团公司“1+4”战略需求,遵循人力资源发展规律,坚持人力资源工作服从服务企业发展总体规划和阶段目标,适度超前,着眼长远,系统谋划,分步实施,稳步推进“1456”人才战略。

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    中国有色集团荣获中央企业品牌建设对标增长TOP10 张晋军总经理出席中国品牌发展大会国资国企品牌建设会议

    时间:2024-05-16
    来源:企业发展部
    作者:田湛夷

    5月10日至14日,2024年中国品牌日活动在上海世博展览馆举行,中国有色集团总经理、党委副书记张晋军出席中国品牌发展大会国资国企“品牌引领 价值提升”品牌建设会议,并受邀参与《2023年度中央企业品牌建设发展报告》发布仪式。中国有色集团在2023年度中央企业品牌建设对标工作中,以60.69分的增长指数,位列中央企业品牌建设对标增长TOP10第二名。

    图丨张晋军总经理参加央企品牌建设发展报告发布仪式

    中央企业品牌建设是提高企业核心竞争力,加快建设世界一流企业的重要战略举措。围绕“加快建设一批产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代的世界一流企业”的核心目标,中国有色集团深入学习贯彻党的二十大精神,坚决贯彻落实习近平总书记对集团公司的三次重要指示批示精神,以推动高质量发展为主题,将品牌作为提高企业核心竞争力和增强核心功能的“关键词”,充分发挥科技创新、产业控制、安全支撑“三大作用”,强化品牌引领力,积极创建管理科学、贡献突出、价值领先的世界一流品牌;培育竞争新优势,深入推进质量效益、市场竞争力、国际影响力持续提升,着力打造“中国有色”独具特色的金字招牌。

    图丨国资委发布2023年央企品牌建设增长TOP10

    一、推深做实品牌引领

    贯彻落实国资委品牌引领行动工作部署要求,将质量提升、品牌建设与生产经营深度融合,以“提升价值创造能力、推进品牌引领实施、实现质量创新创效”为目标,全面提升品牌建设水平,着力增强品牌发展能力,制定《中国有色集团品牌引领行动实施方案》,明确品牌建设重点任务和措施清单,通过科技创新引领、提升产品服务、健全治理机制、优化运行能力,推动集团质量效益、品牌价值和综合影响力不断攀升,使“中国有色”具有更高享誉度,加快打造品牌卓著的世界一流企业。

    二、丰富品牌特色内涵

    中国有色集团以勇当保障国家战略资源安全和有色金属新材料供应安全“两个主力军”为目标方向,构建了集地勘、设计、施工、采选冶、加工、新材料、贸易服务于一体的完整产业链;成立创新研究院和海外研发中心,打造了为资源开发、新材料和工程等主业发展服务的“技术链”;加强地质勘查、设计咨询及施工监理等环节,巩固了企业稳定发展的“保障链”。“产业链+技术链+保障链”一体发展、互为支撑、良性循环,成为中国有色“走出去”的鲜明特色。

    三、优化品牌创建路径

    坚定践行“走出去”战略和“一带一路”倡议,加快推进品牌国际化进程,加强国际市场政策研究,重视产品质量体系建设,推进产品品牌注册,提高产品竞争力。积极践行ESG发展理念,注重可持续发展的社会责任,提升国际品牌形象,增进海外企业所在国当地社会对有色品牌的认同感。推进各业务板块协同发展与品牌共建,积极培育市场竞争力和品牌价值,着力打造高附加值、过硬质量、优势明显的“中国有色品牌”, 为保障国家战略资源安全做出新贡献。

    面向未来,中国有色集团深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局,科学构建品牌架构体系,实现品牌资源聚合效应,最大限度以品牌建设驱动业务高质量发展,着力打造系列优秀品牌,持续擦亮高质量发展的“有色名片”。


    Produced By CMS 网站群内容管理系统 publishdate:2024-08-21 17:11:02